Usługa ta polega na kierowaniu pracowników do prac tymczasowych, pozwala na szybkie znalezienie pracownika w nagłych przypadkach i dostosowanie jego pracy do potrzeb firmy (np.: przy sezonowości produkcji, nagłych zamówieniach, urlopach, itp.), co w znacznym stopniu skraca procedury oraz obniża koszty zatrudnienia. Rozliczenie pracy pracowników tymczasowych opiera się na prostej kalkulacji, tzn. stawka godzinowa pomnożona przez liczbę godzin.

Zatrudnienie pracownika tymczasowego pozwala na zdecydowanie większą elastyczność, niż w przypadku zatrudnienia na stałe. Potrafimy zapewnić pracowników w trybie z dnia na dzień a nawet z godziny na godzinę oraz ponosimy ryzyko kosztów ich pozyskania (wymieniamy bez dodatkowych kosztów pracowników nie spełniających Państwa wymagań).

Nie ma również problemu z nadgodzinami w pracy. Jeżli potrzeba wiele czasu do zrealizowania danego zadania, dostarczamy taką liczbę osób, która w terminie zrealizuje założone cele. Wynajmowanie dużej liczby pracowników na krótkie okresy to coś, na co jesteśmy przygotowani.

Zapewnimy Państwu pracownika o każdym wymaganym profilu:

• Personel Produkcyjny i Logistyki - pracownicy linii produkcyjnej, operatorzy linii produkcyjnej, operatorzy wózka widłowego, magazynierzy, osoby do konfekcjonowania, załadunku/wyładunku towaru.

• Personel Administracyjno-Biurowy - asystent(ka), sekretarka, informatyk, pomoc księgowej, pomoc biurowa.

• Personel Sprzedaży i Marketingu - hostessy, promotorzy, merchandiser, osoby do obsługi call center.

• Personel Specjalistyczny - o podwyższonych kwalifikacjach z uprawnieniami.